El traspaso de patrimonio intergeneracional y el uso de sociedades con pérdida para disminuir la carga impositiva, destacan entre las temáticas abordadas en la actualización del Catálogo de Esquemas Tributarios

10 nuevos esquemas potencialmente elusivos se incluyen en la octava actualización del Catálogo de Esquemas Tributarios del SII, completando así un portafolio de 85 esquemas que estarán a disposición de los contribuyentes para incrementar los niveles de certeza jurídica y mejorar su cumplimiento tributario.

Powered by WPeMatico

OIT entrega al gobierno recomendaciones para la actualización de la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. OIT

<p><span>Santiago, 6 de diciembre de 2023</span> La Organización Internacional del Trabajo (OIT) entregó al Ministerio del Trabajo y Previsión Social las recomendaciones del Perfil Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, marcando un hito significativo en la revisión de la Política Nacional sobre la materia, cuyo documento final será entregado en las próximas semanas.</p>
<p><span>El Subsecretario de Previsión Social, Claudio Reyes Barrientos, al encabezar la actividad que se realizó en el auditorio del ministerio del Trabajo y que contó con la presencia de representantes de trabajadores y empleadores, afirmó que «nuestro Gobierno, el Ministerio y sus servicios, estamos profundamente comprometidos con la defensa y promoción del trabajo decente, lo que incluye de alguna manera ineludible el derecho a un entorno de trabajo seguro y saludable, otorgándole más y más prioridad al principio de prevención».</span></p>
<p><span>La presentación y entrega del «Perfil nacional de seguridad y salud en el trabajo de Chile» estuvo a cargo de la especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo de la OIT, Carmen Bueno, quien señaló que «este es un documento muy importante a la hora de implementar el marco promocional de la seguridad y salud en el trabajo en Chile».</span></p>
<p><span>El Gobierno destacó el esfuerzo conjunto de los especialistas en Seguridad y Salud en el Trabajo, supervisados por la experta OIT Carmen Bueno, a lo largo del proceso que culminó en este valioso documento, agradecimiento especialmente a su director, Fabio Bertranou, por su trascendental aporte.</span></p>
<p><span>Revisa el Perfil Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo en Chile</span> <strong><a href=»https://www.ilo.org/santiago/publicaciones/WCMS_905914/lang–es/index.htm&_absolute=1″>AQUI</a></strong></p>

Powered by WPeMatico

Dictamen O-01-S-01464-2023

<p><br></br>
1.- Mediante el Ordinario de Antecedentes, ese Servicio se ha dirigido a esta Superintendencia solicitando un pronunciamiento respecto de la validez de la elección de los representantes de los trabajadores de ese comité paritario de higiene y seguridad, efectuada entre el 13 y el 18 de julio del presente año.</p>
<p>Señala que, su Departamento de Tecnología y Procesos creó una plataforma para efectuar la votación y habilitó para acceder a ella a los funcionarios del servicio. Sin embargo, la prevencionista de riesgos de esa Institución fue informada de personas que no recibieron el correo electrónico para sufragar, motivo por el cual, solicitó el listado de trabajadores habilitados para participar en la elección y los cotejó con la nómina enviada al referido Departamento, evidenciándose que se habían excluido a 23 funcionarios.</p>
<p>Agrega que, en virtud de la situación señalada, la prevencionista realizó gestiones durante el día, permitiendo que los funcionarios excluidos pudieran votar.</p>
<p>2.- Sobre el particular, cabe hacer presente que, de acuerdo con el número 2 del artículo 10 de la Ley N°18.593, corresponde a los Tribunales Electorales Regionales: «conocer de las reclamaciones que se interpongan con motivo de las elecciones de carácter gremial y de las de cualesquiera otros grupos intermedios.».</p>
<p>Agrega su inciso segundo que, la resolución de las calificaciones y reclamaciones comprenderá también el conocimiento de cualquier vicio que afecte la constitución del cuerpo electoral o cualquier hecho, defecto o irregularidad que pudiera influir en el resultado general de la elección o designación, sea que haya ocurrido antes, durante o después del acto eleccionario de que se trate.</p>
<p>Por su parte, la Contraloría General de la República, en su Dictamen E139169N21, de 15 de septiembre de 2021, interpretando, en otras disposiciones, el citado artículo 10 de la Ley N°18.593, señaló lo siguiente: «las reclamaciones relacionadas con la elección de los representantes de los trabajadores en comités paritarios de higiene y seguridad del sector público, caben dentro de la competencia de los Tribunales Electorales Regionales respectivos.».</p>
<p>Conforme a lo anterior, esta Superintendencia se abstiene de emitir un pronunciamiento sobre su consulta, toda vez que le compete a los citados tribunales conocer y pronunciarse sobre los eventuales vicios de que podría adolecer una elección y su anulación.</p>
<p>3.- Lo anterior, es todo cuanto este Servicio puede informar sobre la situación planteada.</p>

Powered by WPeMatico